Aktuelle Stellenangebote der Gemeinde
Die Beschäftigten der Gemeinde Wandlitz tragen in den Bereichen Daseinsvorsorge, Sicherheit, Ordnung, Bildung, Soziales, Kultur, Gemeindeentwicklung, Hoch- und Tiefbau und vielem mehr ihren Teil zur Gestaltung einer funktionierenden und lebenswerten Gemeinde bei.
Haben Sie Interesse, daran mitzuwirken?
Dann informieren Sie sich hier über Ihre Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten bei der Gemeinde Wandlitz.
Beratungstermine im Jobcenter
Frau Stremlow bietet unverbindliche Beratungstermine im Jobcenter an.
Weitere Informationen und Termine finden Sie hier
Ehrenamt und Freiwilligendienste
Ehrenamtliche Rettungsschwimmer (m/w/d)
Bitte bewerben Sie sich ganzjährig.Freiwilligendienste bei der Gemeinde Wandlitz
Gewinn für mich, Gewinn für andere
Stellenangebote in der Gemeindeverwaltung
Amtsleitung Tiefbau (m/w/d)
Allgemeines
IN DER GEMEINDE WANDLITZ IST ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT EINE UNBEFRISTETE STELLE ALS
Amtsleitung Tiefbau (m/w/d)
IN VOLLZEIT ZU BESETZEN.
Das Tiefbauamt ist verantwortlich für die Gestaltung und Erhaltung des öffentlichen Raumes unter Berücksichtigung einer vorausschauenden infrastrukturellen Entwicklung unserer Gemeinde. Durch Ihre effiziente Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich dazu bei, das Leitbild der Gemeinde Wandlitz erfolgreich zu realisieren und weiterzuentwickeln. Mitarbeitermotivation und zielorientierte Führung zeichnen Sie aus. Für Sie ist die erfolgreiche Kooperation mit den kommunalen Gremien und Dritten selbstverständlich.
Darauf können Sie sich freuen:
sicherer Arbeitsplatz
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD VKA bis zur Entgeltgruppe E 13 bei Erfüllung der Voraussetzungen
flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit/30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
temporäre Möglichkeit des Home-Office
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
Weihnachtsgeld
Gute Verkehrsanbindung: 2 Minuten Fußweg vom Bahnhof Wandlitzsee
Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
ein sich entwickelndes Gesundheitsmanagement
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team
Anforderungen
Ihr Profil:
abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Diplom- bzw. Masterabschluss
als vergleichbare Qualifikation ein anderes abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem Master- oder Diplomabschluss mit nachgewiesenen gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen in einem entsprechenden Aufgabengebiet
unabdingbar sind mehrjährige Erfahrungen in der Bauherrenvertretung sowie Leitungserfahrung mit Personalsteuerung
Kenntnisse des öffentlichen Bauvertrags- und Vergaberechts (HOAI, VOB sowie anderer baufachlicher Normenwerke)
Kenntnisse über den vorgeschriebenen Ablauf von Baumaßnahmen (Planung und Durchführung,
Abrechnung)
Kenntnisse des allgemeinen und besonderen Verwaltungsrechts
sicherer Umgang mit Office-Programmen
situationsgerechte Anwendung von Personalentwicklungsinstrumenten
Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit
Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
Personal- und Selbstentwicklungskompetenz
Leistungen
Ihre Aufgaben:
Anleitung und Koordinierung von 17 Mitarbeiter/innen in den Sachgebieten Straßenverwaltung und Tiefbau sowie vom Sachgebiet Bauhof mit seinen 23 Mitarbeiter/innen
Wahrnehmung von fachtechnischen und rechtlichen Aufgaben als öffentlicher Bauherr in Bezug auf die
Instandhaltung und Unterhaltung von öffentlichen Straßen, Wegen und Plätzen
Vorbereitung und Umsetzung von Straßenbaumaßnahmen
Widmung von öffentlichen Straßen
Beitragserhebungen
Erschließungsplanungen Dritter
Verantwortung für das Berichtswesen des Amtes
Verantwortung für die Vergabeverfahren sowie die Vertragsgestaltung
Steuerung und Controlling der ordnungsgemäßen Aufgabenwahrnehmung
Steuerung von öffentlich geförderten Baumaßnahmen, Projektentwicklung und -durchführung im Zusammenhang mit Sonderfinanzierungen
Abstimmung mit zu beteiligenden Dritten
Koordinierung der Erarbeitung von Vorlagen für die gemeindlichen Gremien
Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit
Mitarbeit in öffentlichen Gremien
Anordnungsbefugnis und Zeichnungsbefugnis
Unterlagen
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Die Stellenausschreibung als PDF Download
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Systemadministrator/in (m/w/d)
Allgemeines
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie als
Systemadministrator/in (m/w/d)
Wir brauchen Sie als fachkompetente/n und serviceorientierte/n Mitarbeiter/in in unserem Sachgebiet IT-Service. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir die IT-Infrastruktur der Gemeinde effizient gestalten.
Sie stellen im Team sicher, dass
den Nutzern die erforderlichen IT-Anwendungen zur Verfügung stehen inkl. First- und Second-Level-Support
der Ausbau der IT-Infrastruktur den ständig steigenden Anforderungen gerecht wird
die Sicherheit der Netze sowie die Integrität der Daten jederzeit gewährleistet ist.
Sie verstehen sich als IT-Dienstleister/in der Gemeinde Wandlitz, einschließlich ihrer Einrichtungen und sind vorrangig verantwortlich für die Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der IT-Infrastruktur in der Gemeinde Wandlitz.
Darauf können Sie sich freuen:
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD–VKA bis Entgeltgruppe 10 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
flexible Arbeitszeiten/ Gleitzeit/ 30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
familienfreundliche Rahmenarbeitszeit von 06:00 bis 21:00 Uhr
alternierende Telearbeit
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
betriebliches Gesundheitsmanagement
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team, das sich auf Sie freut
Anforderungen
Ihre Aufgaben:
Verwaltung der IT-Infrastruktur
Installation, Einrichtung und Betrieb der Server und der Komponenten des Datennetzes, Datensicherung und -wiederherstellung, Fehleranalyse und -behebung.Verwaltung der Server-Virtualisierung
Planung und Einrichtung von Servern, RessourcenverwaltungBetreuung von Fachanwendungen
Mitwirkung bei Bedarfsanalyse und Softwareauswahl, Installation von Software, Einrichtung und Anpassung von Systemdaten und Anwendungsparametern, Benutzerverwaltung und -betreuung
Leistungen
Ihr Profil:
Sie sind ausgebildete/r IT-Administrator/in und verfügen über nachgewiesene einschlägige
Berufserfahrung in der Administration von Server- und Datenbanksystemen sowie über sehr
gute Kenntnisse aktueller Client- und Server-Technologien (Microsoft Windows), einschließlich
Virtualisierung (Hyper-V) und der Netzwerktechnik.Sie haben bereits selbst IT-Projekte durchgeführt sowie Client-Server Umgebungen
administriert. Sie identifizieren sich mit der Aufgabe als IT-Administrator/in und stellen sich in
einem abwechslungsreichen Alltag gerne neuen Herausforderungen.Sie verfügen über mehrjährige praktische Berufserfahrungen als Systemadministrator/in in
mittleren IT-Infrastrukturen.Sie haben umfassende und anwendungsbereite Kenntnisse und Erfahrungen von MS Active
Directory, Verzeichnisdienst-Infrastrukturen, MS Exchange und Gruppenrichtlinien.Sie haben anwendungsbereite Kenntnisse und Erfahrungen mit der Datensicherungssoftware
von Veeam sowieKenntnisse im Umgang mit der Client-Management-Software von Baramundi,
Kenntnisse der unterschiedlichen Netzwerkinfrastrukturen,
Kenntnisse über Netzwerksicherheit, Sicherheitsrichtlinien, Firewalls,
Kenntnisse über Technologien der Client/Server-Virtualisierung (Hyper-V, VM-Ware)
Sind Sie Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr, in einer anderen Hilfsorganisation oder engagieren Sie
sich ehrenamtlich, dann lassen Sie uns das gern wissen.
Unterlagen
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 12.05.2024 (Posteingang) in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Die Stellenausschreibung als PDF Download
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Schwimmlehrer/in (m/w/d) in freiberuflicher Tätigkeit bzw. eine Schwimmschule
Allgemeines
FÜR DIE DIESJÄHRIGE BADESAISON, VORAUSSICHTLICH VOM 01.05. BIS ZUM 30.09.2024, SUCHEN WIR
eine/n Schwimmlehrer/in (m/w/d) in freiberuflicher Tätigkeit bzw. eine Schwimmschule
Der Schwimmunterricht/-Kurs soll im Rahmen der Öffnungszeiten des Strandbades Wandlitzsee auf einer für den Unterricht abgegrenzten Wasserfläche (anhand einer Nutzungsvereinbarung mit der Gemeinde Wandlitz) stattfinden. Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung und eigenständige Durchführung von Schwimmkursen für Kinder im Alter ab 4 Jahren (Anfänger bis Fortgeschrittene).
SIE MÜSSEN FOLGENDE ANFORDERUNGEN ERFÜLLEN:
Eigenständiges Arbeiten und freundlicher Umgang mit Kindern und Erwachsenen
Darstellung/Kurzkonzept zum Inhalt der Schwimmkurse, Wassergewöhnungskurs, Sportpädagogik, Altersgruppen etc., Vorschlag zum Anmeldesystem
Übungsleiterausbildung im Bereich Schwimmen oder Anfänger/innen
Erfahrungen als Schwimmlehrer/in im Kinder- und/oder Erwachsenenbereich
Deutsches Rettungsschwimmerabzeichen in Silber, nicht älter als 3 Jahre
Ausbildung in der Ersten Hilfe, nicht älter als 2 Jahre
Ggf. Nachweis einer Berufshaftpflicht
Unterlagen
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden: Gemeinde Wandlitz, Amt für Bildung, Jugend und Sport, z.H. Frau Meyer-Kuntzsch, Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Die Stellenausschreibung als PDF Download
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Fachberatung Kindertageseinrichtungen im Amt für Bildung, Jugend und Sport (m/w/d)
Allgemeines
IN DER GEMEINDE WANDLITZ IST ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT DIE STELLE
Fachberatung Kindertageseinrichtungen
im Amt für Bildung, Jugend und Sport (m/w/d)
ZU BESETZEN.
Es handelt sich um eine bis zum 31.12.2024 befristete Teilzeitstelle mit einem wöchentlichen Arbeitsumfang von 30 Stunden.
Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist vorgesehen.
Kinder sind unsere Zukunft, und wir gestalten diese Zukunft, indem wir die Erziehung der Kinder gestalten. Teilen Sie, so wie wir, die Freude und Begeisterung an der Begleitung und Unterstützung von Leitungen und Erziehern (m/w/d)?! Wollen Sie die Entwicklung und Einzigartigkeit von Kindern mitgestalten und fördern?! … Dann suchen wir Sie!
Die pädagogische Fachberatung sichert und erweitert die fachlichen Standards und die pädagogische Qualität in den unterschiedlichen Kindertageseinrichtungen der Gemeinde Wandlitz. Sie unterstützt und berät die Einrichtungsleitenden, das Erzieherteam und den Träger dabei, den Kita-Alltag zu gestalten. Die Unterstützung der pädagogischen sowie teamspezifischen Veränderungs- und Entwicklungsprozesse und die Begleitung der zukunftsorientierten strategischen Ausrichtungen der Kitas stehen dabei im Mittelpunkt Ihrer Arbeit.
Gemeinsam im Team Fachberatung Kita/Hort werden Sie im Sachgebiet Kita und Hort folgende Aufgaben übernehmen:
fachliche und operative Anleitung der Kitas und Horte, z.B. Begleitung und Unterstützung von Konzeptionsprozessen und Weiterentwicklung der Einrichtungen
Beratung von Leitungskräften und pädagogischen Fachkräften, Schaffen von Vernetzungs- und Unterstützungsstrukturen in ihrem Arbeitsalltag, Umgang mit Herausforderungen
Qualitätssicherung und -weiterentwicklung in den Einrichtungen
Fort- und Weiterbildung der Fachkräfte: Planen und Organisieren von Qualifizierungsangeboten, wie z. B. Schulungen, Fach- und Teamtage für Fachkräfte in Kindertagesstätten; Sie führen auch selbst Fortbildungen durch, sowohl in den Einrichtungen, als auch einrichtungsübergreifend
Sicherung fachlicher Standards und der pädagogischen Qualität, Begleitung der Kitas, v. a. die Leitungen, Unterstützung und Begleitung im Alltag, so dass Veränderungsprozesse und Entwicklungen möglich werden
inhaltliche Themenschwerpunkte begleiten, bspw. Kinderschutz und Inklusion
Organisation und Begleitung von fachspezifischen Themen für unsere Fachgruppen, bspw. Übergänge, Kinderschutz, Sprache, Inklusion
Transferleistungen von Informationen und Entwicklungen zwischen Einrichtungen, Träger, Forschung/Wissenschaft, Politik und Medien
Koordinierung und Vernetzung aller am Bildungsprozess Beteiligten (Bildungseinrichtungen, Fachkräfte, Personensorgeberechtigte, Kooperationspartner sowie den Fachberatungen selbst)
Unterstützung in Betriebserlaubnisverfahren
Teamentwicklungsprozesse gestalten, Konfliktklärungen in den Teams
Beschwerdemanagement
Anforderungen
Darauf können Sie sich freuen:
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-SuE bis Entgeltgruppe S 16 in Abhängigkeit entsprechender Qualifikationen und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit Einarbeitungszeit
planbare Arbeitszeiten/arbeitsfreie Feiertage
30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
Weihnachtsgeld
individuelle Förderung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden und kompetenten Team
die Möglichkeit, durch Kreativität das Arbeitsergebnis zu gestalten
Ihr Profil:
ein sozialpädagogischer Abschluss und/oder ein Abschluss für den gehobenen Verwaltungsdienst
gewünscht ist die Qualifizierung zur zertifizierten pädagogischen Fachberatung
eine Zusatzqualifikation bzw. Referenzen aus den Bereichen Sozialpädagogik, Entwicklung/Umsetzung pädagogischer Konzepte und Kommunikationsstrategien
Praxiserfahrung in Kindertageseinrichtungen und/oder
mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als pädagogische Fachberatung
fundierte anwendungsbereite Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften
anwendungsbereite Kenntnisse der Office-Produkte
Führerschein der Klasse B
Kommunikationsstärke
strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit
Unterlagen
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 29.04.2024 (Posteingang) in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Für Fragen steht Ihnen Frau Gorn telefonisch unter 033397 360-620 gern zur Verfügung.
Stellenausschreibung als PDF Download
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten deshalb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Sachbearbeitung Bauleitplanung (m/w/d)
Allgemeines
Die Gemeinde Wandlitz, im Nordosten von Berlin gelegen, erfreut sich aufgrund ihrer reizvollen Lage mitten im Naturpark Barnim und einer guten Infrastruktur ständig wachsender Beliebtheit als Wohn- und Erholungsort.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt haben Sie die Möglichkeit, Teil unseres Teams zu werden.
In der Gemeinde Wandlitz 1 Stelle
Sachbearbeitung Bauleitplanung (m/w/d)
in Vollzeit zu besetzen.
Das Aufgabengebiet umfasst die Sicherung einer geordneten städtebaulichen und landschaftlichen Entwicklung zum Wohle der Allgemeinheit unter Beachtung der Belange des Ortsbildes, des Naturschutzes, der Landschaftspflege, des Denkmalschutzes, des Immissionsschutzes sowie baurechtlicher Vorschriften.
Dafür brauchen wir Sie.
Anforderungen
Ihre Aufgaben:
Sonderordnungsbehörde
Aufgabenwahrnehmung gemäß § 58 der Brandenburgischen Bauordnung
Bauleitplanung
inhaltliche Abstimmung, Durchführung und Koordination von städtebaulichen Planverfahren
Erarbeitung und Durchsetzung von städtebaulichen und sonstigen Verträgen
Erarbeitung von Anfragen nach den Zielen der Raumordnung und Landesplanung
Beantragung von landschaftsschutzrechtlichen Genehmigungen
Durchführung, Organisation und Auswertung von Trägerbeteiligungen und öffentlichen Auslegungen
Erarbeitung und Änderung von gemeindlichen Planungen sowie städtebaulichen Satzungen
Erarbeitung von Beschlussvorlagen
Bauvoranfragen und Bauanträge
Erteilung von planungsrechtlichen Auskünften
Prüfung der Zulässigkeit von Bauvorhaben
Prüfung der planungsrechtlichen Umstände und Erarbeitung der Stellungnahmen im Rahmen der Beteiligung der Gemeinde in bauordnungsrechtlichen Verfahren
Prüfung und Abwägung der Entscheidung zur planungsrechtlichen Zulässigkeit von Bauvorhaben in Widerspruchs- und Klageverfahren
Erstellung von rechtssicheren Bescheiden
Sicherung des Vorkaufsrechtes der Gemeinde
Zu diesen wesentlichen Aufgaben gehören der kooperative Umgang und die zielorientierte Kommunikation mit den kommunalen Gremien und anderen Behörden, Planungsbüros und Investoren sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Abendveranstaltungen (Gremiensitzungen, Bürgerversammlungen u.a.).
Leistungen
Ihr Profil:
Verwaltungstechnischer Fachhochschulabschluss bzw. gleichwertiger verwaltungstechnischer Abschluss und/oder abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Stadt- und Regionalplanung oder ähnlicher Fachrichtungen
umfassende Fachkenntnisse im Bereich des Bau- und Planungsrechtes
anwendungsbereite Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen, insbesondere der Brandenburgischen Bauordnung, des Baugesetzbuches und der Baunutzungsverordnung sowie der HOAI (Bauleitplanung) in allen Leistungsphasen
ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
Fähigkeit und Bereitschaft, unter Berücksichtigung verschiedener Interessenlagen die Entscheidungen der Gemeinde umzusetzen und zu sichern
sehr gute Kenntnisse der Office-Produkte
selbstständige Arbeitsweise
Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
Team- und Organisationsfähigkeit
kostenbewusste und effiziente Arbeitsweise
Führerschein der Klasse B
Ihre Perspektive:
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD - VKA bis zur Entgeltgruppe E 9 c in Abhängigkeit entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
flexible Arbeitszeiten/ Gleitzeit/ 30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
familienfreundliche Rahmenarbeitszeit von 06:00 bis 22:00 Uhr
die Möglichkeit der Telearbeit
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
ein sich entwickelndes Gesundheitsmanagement
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
ein angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team
Unterlagen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz, Hauptamt
z.H. Frau Gorn
Postfach 1111
16342 Wandlitz
Die Stellenausschreibung als PDF Download
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten deshalb keine Originalunterlagen verwenden.
Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige und fristgerecht eingegangene Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Für Fragen steht Ihnen Frau Gorn telefonisch unter 033397 360-620 gern zur Verfügung.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)
Allgemeines
ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT IST IN DER GEMEINDE WANDLITZ IM RAHMEN EINER
LÄNGERFRISTIGEN KRANKHEITSVERTRETUNG DIE STELLE
Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)
in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen.
Das Aufgabengebiet umfasst die Vorbereitung und die Betreuung von Planung und Durchführung kommunaler Neubauvorhaben sowie von Modernisierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen verschiedener Größenordnungen. Mit Ihrer Tätigkeit tragen Sie zur Bedarfsdeckung und zur Nutzungsoptimierung und zum Werterhalt unserer kommunalen Immobilien bei.
Dafür brauchen wir Sie!
Darauf können Sie sich freuen:
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD –VKA in Abhängigkeit entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 10
familienfreundliche Rahmenarbeitszeit von 06:00 bis 22:00 Uhr
mögliche Telearbeit
betriebliche Altersversorgung
mögliche leistungsorientierte Sonderzahlung
betriebliches Gesundheitsmanagement
angemessene Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team, das sich auf Sie freut
Anforderungen
Ihre Aufgaben:
Betreuung von Neubau- und Mod.-Inst.-Vorhaben
Festlegen des projektspezifischen in- und externen Leistungsbedarfes, Erarbeitung von Projektstruktur und Grobablauf
Mitwirkung bei konzeptionellen Entscheidungen zur Planung und zur Projektabwicklung
Prüfen der Finanzierungsmöglichkeiten
Ausschreibung und Vergabe von Planungs- bzw. Ingenieurleistungen
Zusammenarbeit mit der Vergabestelle
Kontrolle und Bewertung der Leistungspflichten aller Beteiligten
Mitwirkung bei der Durchführung und Abrechnung der Maßnahmen sowie Betreuung der Gewährleistungsphase
Vorbereitung von Wartungsverträgen
Erstellen von Beschlussvorlagen für kommunale Gremien
Bearbeitung kleinerer Instandhaltungs- und Sanierungsaufgaben
Grundlagenermittlung, Ermittlung des Bauleistungsbedarfs in Zusammenarbeit mit dem TGA-Ingenieur
Abstimmung mit den Nutzern und sonstigen Beteiligten
bedarfsweise Vergabe von Planungsaufträgen
Durchführung von Vergabeverfahren für Bauleistungen
Kontrolle der Baustellen, Abrechnung und Abnahme der Leistungen
Ihr Profil:
abgeschlossenes Fachhochschulstudium, Bauingenieurwesen (Hochbau) oder Architektur und/oder
abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung, wenn durch die anschließenden Tätigkeiten gefestigtes gewerkeübergreifendes Fachwissen nachweislich angeeignet wurde
mehrjährige praktische Erfahrung in der Planung/Vorbereitung, Abwicklung und Abrechnung von Hochbauvorhaben
anwendungsbereite Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen, insbesondere VOB, HOAI und Bauordnungsrecht
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit, Termintreue, Sorgfalt, Teamfähigkeit
sehr gute Kenntnisse der Office-Produkte
selbstständige, kostenbewusste und an wirtschaftlichen Maßstäben orientierte Arbeitsweise
Führerschein der Klasse B
Sind Sie Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr, in einer anderen Hilfsorganisation oder engagieren sich ehrenamtlich, dann lassen sie es uns gern wissen.
Unterlagen
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Die Stellenausschreibung als PDF Download
Für Fragen steht Ihnen Frau Gorn telefonisch unter 033397 360-620 gern zur Verfügung.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Sachbearbeiter/in Gewerbe- und Friedhofsangelegenheiten (m/w/d)
Allgemeines
IN DER GEMEINDE WANDLITZ IST ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT DIE STELLE
Sachbearbeiter/in Gewerbe- und Friedhofsangelegenheiten (m/w/d)
in Vollzeit zu besetzen.
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
leistungsgerechte Vergütung nach TVöD - VKA bis zur Entgeltgruppe E 8 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit/30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
familienfreundliche Rahmenarbeitszeit von 06:00 bis 21:00 Uhr
die Möglichkeit der Telearbeit
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
ein sich entwickelndes Gesundheitsmanagement
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
ein angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team, das sich auf Sie freut
Anforderungen
Ihre Aufgaben:
Im Bereich Gewerbe:
allgemeine Gewerbeangelegenheiten, einschließlich Reisegewerbe
Erteilung und Versagung gewerberechtlicher Erlaubnisse
Erlass und Durchsetzung gewerberechtlicher Ordnungsverfügungen
Im Bereich Friedhof:
Beratung und Vorabsprache zu Beisetzungen, Bestattungen sowie Terminvereinbarungen mit Bestattungsunternehmen
Führen des Friedhofsregisters (FIS)
Überwachung der Nutzungsfristen und Pflegezustand der Grabstellen
Bearbeitung von Grabmalgenehmigungen
Erstellung von Gebührenbescheiden, Haushaltsbearbeitung und ggf. Haushaltsplanung
Kriegsgräberfürsorge
Erarbeiten von Friedhofs- und Gebührensatzungen sowie Mitwirkung bei der Gebührenkalkulation
Ordnungsbehördliche Beisetzungen
Ihr Profil:
Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrungen in den beschriebenen Aufgabenbereichen
kundenorientierte Arbeitsweise
analytisches, problemlösendes Denken
anwendungsbereite Kenntnisse der gängigen Office Produkte
Organisationsfähigkeit
sehr gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit
Rhetorisches Geschick
großes Einfühlungsvermögen, Sensibilität und Empathie
Führerschein der Klasse 3
Sind Sie Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr, in einer anderen Hilfsorganisation oder engagieren sich ehrenamtlich, dann lassen sie es uns gern wissen.
Unterlagen
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis 28.04.2024 (Posteingang) in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Die Stellenausschreibung als PDF Download
Für Fragen steht Ihnen Frau Gorn telefonisch unter 033397 360-620 gern zur Verfügung.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Erzieher/innen (m/w/d) fürunseren Hort Wandlitz (am Standort Grundschule Wandlitz)!
Allgemeines
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Wir suchen Erzieher/innen (m/w/d) mit Superkräften und Power für unseren Hort Wandlitz (am Standort Grundschule Wandlitz)!
ES HANDELT SICH UM TEILZEITSTELLEN MIT EINEM ARBEITSZEITKORRIDOR VON 30 BIS 32 WOCHENSTUNDEN.
Kinder sind unser höchstes Gut, da sie die nächste Generation gestalten und somit auch unsere Zukunft bedeuten. Wenn Sie Freude haben, die Lernfreude des Kindes anzuregen und zu fördern sowie die Einzigartigkeit der Kinder sehen, dann suchen wir Sie.
IHRE AUFGABEN:
Planung, Erarbeitung und Durchführung von selbstständigen und pädagogischen Projekten
liebevolle Begleitung der Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten, selbstständigen Menschen
Entwicklung und Bildungsverläufe der Kinder mitgestalten
Gestaltung der Zusammenarbeit mit den Eltern
Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der eigenen beruflichen Eignung
Zusammenarbeit mit anderen Institutionen
Zusammenarbeit mit dem Träger und Mitgestalten des Trägerprofils
Mitwirkung bei Verwaltungstätigkeiten und Öffentlichkeitsarbeit
Anforderungen
Ihr Profil:
Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte mit Gleichwertigkeitsfeststellung nach § 9 Kita-Personalverordnung des Landes Brandenburg
Darüber hinaus erwarten wir:Freude an Beziehungsarbeit
Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern
wertschätzenden und konstruktiven Umgang in der Elternarbeit
hohe fachliche und persönliche Sozialkompetenz
zielgerichtetes pädagogisches Handeln nach den Grundsätzen der elementaren Bildung
Teamfähigkeit, Toleranz, Kreativität
Engagement und Offenheit
Leistungen
Ihre Perspektive:
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD–VKA SuE und eine tarifliche monatliche Zulage bis zu 130 Euro, die teilweise in Freizeit umgewandelt werden kann
30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
ein sich entwickelndes Gesundheitsmanagement
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie im Rahmen von Arbeitsgruppen
angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team
Möglichkeit der Mitsprache und Beteiligung
Offenheit für innovative Ideen
Sind Sie Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr, in einer anderen Hilfsorganisation oder engagieren Sie sich ehrenamtlich, dann lassen Sie uns das gern wissen.
Unterlagen
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) in einem zusammenhängenden Pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Die Stellenausschreibung als PDF Download
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Kontakt
DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Erzieher/innen (m/w/d) für die Kindertagesstätte „Rappelkiste“ in Basdorf
Allgemeines
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Wir suchen Erzieher/innen (m/w/d) mit Superkräften und Power für unsere Kindertagesstätte „Rappelkiste“ in Basdorf!
ES HANDELT SICH UM TEILZEITSTELLEN MIT EINEM ARBEITSZEITKORRIDOR VON 30 BIS 39,5 WOCHENSTUNDEN.
Gerne berücksichtigen wir im Auswahlverfahren Ihre pädagogischen Schwerpunkte (z. B. U3-Betreuung) in einer unserer vielfältigen Einrichtungen. Kinder sind unser höchstes Gut, da sie die nächste Generation gestalten und somit auch unsere Zukunft bedeuten. Wenn Sie Freude haben, die Lernfreude des Kindes anzuregen und zu fördern sowie die Einzigartigkeit der Kinder sehen, dann suchen wir Sie.
IHRE AUFGABEN:
Organisation des kindgerechten Tagesablaufes
Planung, Erarbeitung und Durchführung von selbstständigen und pädagogischen Projekten
liebevolle Begleitung der Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten, selbstständigen Menschen
Dokumentation der individuellen Lernarbeit der Kinder (Portfolio)
Entwicklung und Bildungsverläufe der Kinder mitgestalten
Gestaltung der Zusammenarbeit mit den Eltern
Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der eigenen beruflichen Eignung
Zusammenarbeit mit anderen Institutionen
Zusammenarbeit mit dem Träger und Mitgestalten des Trägerprofils
Mitwirkung bei Verwaltungstätigkeiten und Öffentlichkeitsarbeit
Anforderungen
Ihr Profil:
Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte mit Gleichwertigkeitsfeststellung nach § 9 Kita-Personalverordnung des Landes Brandenburg
Darüber hinaus erwarten wir:Freude an Beziehungsarbeit
Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern
wertschätzenden und konstruktiven Umgang in der Elternarbeit
hohe fachliche und persönliche Sozialkompetenz
zielgerichtetes pädagogisches Handeln nach den Grundsätzen der elementaren Bildung
Teamfähigkeit, Toleranz, Kreativität
Engagement und Offenheit
Leistungen
Ihre Perspektive:
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD–VKA SuE und eine tarifliche monatliche Zulage bis zu 130 Euro, die teilweise in Freizeit umgewandelt werden kann
30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
ein sich entwickelndes Gesundheitsmanagement
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie im Rahmen von Arbeitsgruppen
angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team
Möglichkeit der Mitsprache und Beteiligung
Offenheit für innovative Ideen
Sind Sie Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr, in einer anderen Hilfsorganisation oder engagieren Sie sich ehrenamtlich, dann lassen Sie uns das gern wissen.
Unterlagen
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) in einem zusammenhängenden Pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
Postfach 1111, 16342 Wandlitz
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Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
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DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Erzieher/innen (m/w/d) für die Kindertagesstätte „Spatzennest“ in Klosterfelde!
Allgemeines
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Wir suchen Erzieher/innen (m/w/d) mit Superkräften und Power für unsere Kindertagesstätte „Spatzennest“ in Klosterfelde
ES HANDELT SICH UM TEILZEITSTELLEN MIT EINEM ARBEITSZEITKORRIDOR VON 30 BIS 39,5 WOCHENSTUNDEN.
Gerne berücksichtigen wir im Auswahlverfahren Ihre pädagogischen Schwerpunkte (z. B. U3-Betreuung) in einer unserer vielfältigen Einrichtungen. Kinder sind unser höchstes Gut, da sie die nächste Generation gestalten und somit auch unsere Zukunft bedeuten. Wenn Sie Freude haben, die Lernfreude des Kindes anzuregen und zu fördern sowie die Einzigartigkeit der Kinder sehen, dann suchen wir Sie.
IHRE AUFGABEN:
Organisation des kindgerechten Tagesablaufes
Planung, Erarbeitung und Durchführung von selbstständigen und pädagogischen Projekten
liebevolle Begleitung der Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten, selbstständigen Menschen
Dokumentation der individuellen Lernarbeit der Kinder (Portfolio)
Entwicklung und Bildungsverläufe der Kinder mitgestalten
Gestaltung der Zusammenarbeit mit den Eltern
Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der eigenen beruflichen Eignung
Zusammenarbeit mit anderen Institutionen
Zusammenarbeit mit dem Träger und Mitgestalten des Trägerprofils
Mitwirkung bei Verwaltungstätigkeiten und Öffentlichkeitsarbeit
Anforderungen
Ihr Profil:
Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte mit Gleichwertigkeitsfeststellung nach § 9 Kita-Personalverordnung des Landes Brandenburg
Darüber hinaus erwarten wir:Freude an Beziehungsarbeit
Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern
wertschätzenden und konstruktiven Umgang in der Elternarbeit
hohe fachliche und persönliche Sozialkompetenz
zielgerichtetes pädagogisches Handeln nach den Grundsätzen der elementaren Bildung
Teamfähigkeit, Toleranz, Kreativität
Engagement und Offenheit
Leistungen
Ihre Perspektive:
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe S 8a TVöD–VKA SuE und eine tarifliche monatliche Zulage bis zu 130 Euro, die teilweise in Freizeit umgewandelt werden kann
30 Tage Tarifurlaub
24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
betriebliche Altersversorgung
leistungsorientierte Sonderzahlung
ein sich entwickelndes Gesundheitsmanagement
sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
individuelle Förderung durch gezielte interne und externe fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie im Rahmen von Arbeitsgruppen
angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team
Möglichkeit der Mitsprache und Beteiligung
Offenheit für innovative Ideen
Sind Sie Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr, in einer anderen Hilfsorganisation oder engagieren Sie sich ehrenamtlich, dann lassen Sie uns das gern wissen.
Unterlagen
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) in einem zusammenhängenden Pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen.
Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz,
Hauptamt z.H. Frau Gorn,
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Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
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DIE GEMEINDE WANDLITZ
Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz
Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)
Allgemeines
Wir suchen Sie als
Sachbearbeiter Hochbau (m/w/d)
im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung voraussichtlich bis zum 30.09.2024. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.
Das Aufgabengebiet umfasst die Vorbereitung und die Betreuung von Planung und Durchführung kommunaler Neubauvorhaben sowie von Modernisierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen verschiedener Größenordnungen. Mit Ihrer Tätigkeit tragen Sie zur Bedarfsdeckung und zur Nutzungsoptimierung und zum Werterhalt unserer kommunalen Immobilien bei.
Darauf können Sie sich freuen:
Wir bieten Ihnen neben der Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:
- leistungsgerechte Vergütung nach TVöD –VKA in Abhängigkeit entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 10
- familienfreundliche Rahmenarbeitszeit von 06:00 bis 22:00 Uhr
- mögliche Telearbeit
- betriebliche Altersversorgung
- mögliche leistungsorientierte Sonderzahlung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- angemessene Einarbeitungszeit
- individuelle Förderung durch gezielte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- angenehmes Arbeitsklima in einem wertschätzenden, kompetenten und hilfsbereiten Team, das sich auf Sie freut
Anforderungen
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Neubau- und Mod.-Inst.-Vorhaben
- Festlegen des projektspezifischen in- und externen Leistungsbedarfes, Erarbeitung von Projektstruktur und Grobablauf
- Mitwirkung bei konzeptionellen Entscheidungen zur Planung und zur Projektabwicklung
- Prüfen der Finanzierungsmöglichkeiten
- Ausschreibung und Vergabe von Planungs- bzw. Ingenieurleistungen
- Zusammenarbeit mit der Vergabestelle
- Kontrolle und Bewertung der Leistungspflichten aller Beteiligten
- Mitwirkung bei der Durchführung und Abrechnung der Maßnahmen sowie Betreuung der Gewährleistungsphase
- Vorbereitung von Wartungsverträgen
- Erstellen von Beschlussvorlagen für kommunale Gremien
- Bearbeitung kleinerer Instandhaltungs- und Sanierungsaufgaben
- Grundlagenermittlung, Ermittlung des Bauleistungsbedarfs in Zusammenarbeit mit dem TGA- Ingenieur
- Abstimmung mit den Nutzern und sonstigen Beteiligten
- bedarfsweise Vergabe von Planungsaufträgen
- Durchführung von Vergabeverfahren für Bauleistungen
- Kontrolle der Baustellen, Abrechnung und Abnahme der Leistungen
Leistungen
Ihr Profil:
- abgeschlossenes Fachhochschulstudium, Bauingenieurwesen (Hochbau) oder Architektur und/oder
- abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung, wenn durch die anschließenden Tätigkeiten gefestigtes gewerkeübergreifendes Fachwissen nachweislich angeeignet wurde
- mehrjährige praktische Erfahrung in der Planung/Vorbereitung, Abwicklung und Abrechnung von Hochbauvorhaben
- anwendungsbereite Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen, insbesondere VOB, HOAI und Bauordnungsrecht
- Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit, Termintreue, Sorgfalt, Teamfähigkeit
- sehr gute Kenntnisse der Office-Produkte
- selbstständige, kostenbewusste und an wirtschaftlichen Maßstäben orientierte Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B
Sind Sie Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr, in einer anderen Hilfsorganisation oder engagieren sich ehrenamtlich, dann lassen Sie uns das gern wissen.
Unterlagen
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse:
Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen. Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden:
Gemeinde Wandlitz, Hauptamt z.H. Frau Gorn, Postfach 1111, 16342 Wandlitz
Stellenausschreibung als PDF Download
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten des- halb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können.
Mit Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens gespeichert und verarbeitet werden.
Für Fragen steht Ihnen Frau Gorn telefonisch unter 033397 360-620 gern zur Verfügung.
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Prenzlauer Chaussee 157
16348 Wandlitz